11月4日，国际商学院工商管理系人力资源管理教研室特邀西利曼大学博士、高级人力资源管理师沈胜男，为2025级人力资源专业学生作了一场主题为《你的HR生涯宝藏图：从大一绘制管理与技术双航线》的专题报告。该报告旨在帮助人力资源管理专业2025级新生明确职业方向，并提升其职业竞争力和专业素养。
报告伊始，沈胜男博士以职业导航为切入点，结合新质生产力发展背景下的人才需求特点，指出单一发展路径的HR行业已难以适应新时代企业的需求。她强调，现代HR从业者需兼备人力资源管理思维与技术应用能力，二者如同“鸟之双翼”，共同支撑职业的长远发展。
在核心讲解环节，沈博士借鉴五级双通道发展体系，拆解了HR职业的两条核心路径。管理航线聚焦于战略思维与团队领导力，从人力资源专员晋升至CHO的成长阶梯，需逐步积累组织诊断、薪酬设计等关键能力；技术航线则侧重于数据赋能与工具应用，涵盖HRIS系统操作、人才数据分析等核心技能，可发展为薪酬福利专家、人才测评顾问。她特别指出，这两条航线可灵活互通，为新生提供了多元化的职业选择。
此次报告为新生扣上了职业规划的第一粒纽扣，帮助同学们清晰明确了大学四年的能力储备重点。新生们纷纷表示，将以此次讲座为起点，精准规划学业，为未来的HR职业生涯打下坚实基础。
